Nedávno som čítala v autobusoch MHD Bratislavy oznam, kde sa najmä mladším ľuďom pripomínalo, komu by mali uvoľniť miesto na sedenie (invalidom, tehotným ženám, ženám s malými deťmi a aj seniorom). Pomyslela som si, konečne, veď je to slušnosť.
A čo tak obrátene? Seniori, uvoľnite miesta mladým, vašim deťom, možno už aj vnukom, vzdajte sa miest vo verejnej správe. Konečne si užívajte dôchodok, venujte sa svojim koníčkom, svojim vnúčatám. A keby ste sa náhodou nudili, je tu dobrovoľnícka činnosť, rôzne neziskové nadácie, kde môžete odovzdávať svoje životné skúsenosti ďalej.
Takáto výzva je utópia, toho sme si vedomí všetci, aj keď by to bolo krásne gesto, keby tak pracujúci dôchodcovia uvažovali.
Vráťme sa ale do reality. Poslanec za OĽaNO chce v septembri (už druhýkrát, prvý pokus mu nevyšiel) predložiť do parlamentu zákon, v ktorom by sa obmedzil vek dôchodcov pracujúcich vo verejnej správe na 63 rokov. Nebola by to žiadna výnimka, lebo maximálny vek, dokedy môžu seniori pracovať, je v EÚ stanovený v tretine štátov.
Podľa štatistiky máme vyše 300 tis. nezamestnaných, z toho vyše 200 tis. sú nezamestnaní so vzdelaním (odborné vzdelanie, ÚSO, VŠ).
A koľko máme pracujúcich dôchodcov, t .j pracujúcich poberateľov dôchodku? Je ich vyše 109 tis. (z toho vyše 56 tis. dôchodcov ako zamestnanci, vyše 53 tis. na dohodu). Určite by sa tým uvoľnilo veľa pracovných miest pre súčasných nezamestnaných, najmä z kategórie so vzdelaním – vyše 200 tis. nezamestnaných.
Mnohí sa ale ozývajú, že takýto zákon by bol diskriminačný. Ako je potom možné, že v tretine štátov EÚ takéto obmedzenie funguje a nie je diskriminačné? Ďalší zas tvrdia, že pracujú len tí dôchodcovia s nízkym dôchodkom, ktorí by zo svojho dôchodku nevyžili. Dovolím si to spochybniť, lebo títo pracujúci poberatelia dôchodkov pracujú prevažne vo verejnej správe, t .zn. že patria do kategórie so vzdelaním (ÚSO VŠ), preto ani nemajú najnižšie dôchodky, že by z nich nevyžili.
Pravda je úplne iná. Pracujúcich poberateľov dôchodku stretnete na každom kroku, najmä v úradoch, v školstve. Nie sú to žiadni chudáčikovia, ktorých by ich penzia neuživila. Pohodlne si takýmto spôsobom žijú, v robote sa nepretrhnú, lebo keby to bolo pre nich náročné, tak by ostali doma, veď sú tam dobrovoľne. A že obsadzujú miesto možno svojím vnukom, tým sa netrápia. Hovorí sa o tom verejne už dlho, súčasná vláda to určite riešiť nechce, veď poberateľom dôchodku dáva prácu a oni ju za to verne volia.
Je najvyšší čas, aby dostali tieto miesta mladí nezamestnaní, nakoniec by to určite bolo i na prospech, lebo väčšina z nich ovláda cudzie jazyky, vedia určite lepšie pracovať s výpočtovou technikou, mladí sú vždy kreatívnejší. Možná, že i žiakov a ich rodičov by potešili mladí učitelia s novými nápadmi a vymenili by staré babky (pardon dôchodkyne) v školách, dokonca by školstvo ušetrilo, lebo mladí by podľa tabuľky za odpracované roky dostali nesporne nižší plat.
Uvidíme v septembri.